主旨：公告高雄市政府勞工局辦理高雄市勞工權益基金涉訟補助
法令依據：高雄市勞工權益基金收支保管及運用自治條例、高雄市勞工權益基金補助辦法
公告事項：
一、依照上開規定，請欲提出補助申請者，配合下列事項辦理：
（一）申請期間：113年1月1日起至113年12月 31日。
（二） 補助項目：律師費、裁判費、生活補助費。
（三） 資格條件：
1.補助申請時，設籍本市4個月以上，且勞務提供地在本市之工會幹部或遭資方解僱之勞工，為確認僱傭關係存在並請求回復原職位，經依勞資爭議處理法或勞動事件法調解不成立後，起訴或續行訴訟之律師費、裁判費及訴訟期間之生活費用。
2.補助申請時，設籍本市4個月以上，且勞務提供地在本市之勞工，因前款以外之勞資爭議致權益受損事件，經依勞資爭議處理法或勞動事件法調解不成立後，起訴或續行訴訟之律師費及裁判費。
3.補助會址設於本市之工(分)會，或申請時設籍本市4個月以上之工會幹部或勞工，依勞資爭議處理法提起不當勞動行為裁決案件之律師費。。
（四） 審查方式：依申請人申請文件，提交高雄市勞工權益基金管理委員會審查。
（五） 補助金額上限：
1.律師費：
(1)本自治條例第5條第1項第1款之工會幹部：每案每審級以補助新臺幣6萬元為限。但原審級判決後資方未提起上訴者，不得申請上級審之補助。
(2)本自治條例第5條第1項第1款及第2款之勞工：每案每審級以補助新臺幣4萬5千元為限。但原審級判決後資方未提起上訴者，不得申請上級審之補助。
(3)本自治條例第5條第1項第3款之工(分)會、工會幹部或勞工：每案以補助新臺幣6萬元為限。
2.裁判費：以法院實際徵收金額為限，每案不得逾新臺幣50萬元。
3.生活補助費：
(1)本自治條例第5條第1項第1款之工會幹部：自准予補助至裁判確定之日止，以勞資爭議發生當日申請人勞保投保薪資百分之八十為限，按月發給。但每人不得逾新臺幣100萬元。
(2)本自治條例第5條第1項第1款之勞工：自准予補助至裁判確定之日止，以勞資爭議發生當日申請人勞保投保薪資百分之八十為限，按月發給。但每人每月最高補助新臺幣3萬元；補助期間不得逾6個月。
（六） 全案預算金額概估：新臺幣477萬6千元。
二、申請人如為公職人員利益衝突迴避法第2條、第3條之公職人員或公職人員之「關係人」，應主動於申請文件填具「公職人員及關係人身分關係揭露表【A.事前揭露】」，如未主動據實揭露身分關係者，處新臺幣5萬以上50萬元以下罰鍰，並得按次處罰。
*申請勞工權益基金涉訟補助之相關表格請至表單下載->大量解僱勞工保護、歇業事實認定與勞工訴訟補助->勞工訴訟補助下載